數以千計的卑詩省商戶將有機會，藉著大受歡迎的“數碼營銷訓練營”這個項目的另一次延長，來磨練自己的網上技能。
就業、經濟復甦及創新廳長柯議倫（Ravi Kahlon）表示：“這個“數碼營銷訓練營”成績斐然，是我們繼續支持那些受到COVID-19疫情大流行影響的商戶的方法之一。通過這個項目和我們的“StrongerBC經濟計劃” （StrongerBC Economic Plan），卑詩省的商戶獲賦與知識、工具和技能，可幫助他們改善業務，以便能配合在改變中的數碼世界的需要。”
省政府已為Alacrity Canada額外提供150萬元，去營運這個項目及支持超過2,000個卑詩省企業及其僱員，獲得所需的數碼營銷技能，以便在經濟復甦中及其他方面作出改變。省政府向這個網上項目合共提供了600萬元。
Alacrity Canada行政總裁（CEO）Richard Egli表示：“我謹代表整個Alacrity社群，感謝卑詩省政府對Alacrity“數碼營銷訓練營”持續作出支持。我們的團隊很高興能協助以卑詩省為基地的企業加強其數碼營銷技能，因而增加其收益。我們迫不及待想在明年再多培訓2,040名學員，並支持他們在卑詩省各地建立興旺及適應性強的業務。”
“數碼營銷訓練營”於2019年末推出，並在2021年夏季延長，已經幫助了超過6,000名參加者將其業務推展到網上、適應在改變中的商業模式、應對在改變中的客戶需求，以及刺激業務增長。
“數碼營銷訓練營”使到各種各樣的小型企業得以受惠，例如消閒商品店、餐館及內容創作者。舉例來說，在修讀該課程後，Shamin Jewellery（在溫哥華都會區有三間分店）的Sharaz Kassam察覺到，在完成訓練營後的30天內，網上銷售額有所增加。
Kassam表示：“參加“數碼營銷訓練營”幫助了我改善業務，好好利用公眾愈來愈熱衷於網上活動這個優勢。我現正運用我新學的技能，去微調我的網站和社交媒體表現，而營業額已繼續上升。作為小型企業東主，我認為這個訓練營非常有幫助。”
作為這個項目的一部分，30%的參加者席位會預留給來自鄉郊社區（首府地區/低陸平原以外的社區），或者認為自己是原住民、黑人或有色人種（IBPOC）的人士。
除了延長“數碼營銷訓練營”之外，省政府還開始了在制訂“小型企業多元化及包容性行動計劃” （Small Business Diversity and Inclusion Action Plan）方面接下來要做的工作，該計劃旨在支持在卑詩省未被充分代表的企業家。
現正諮詢商界，特別是原住民、黑人和有色人種的代表；婦女；殘疾人士；性小眾（2SLGBTQ+）；新移民以及年輕企業家，以討論減少障礙和提供全面支持的進一步行動。
“小型企業多元化及包容性行動計劃”在“StrongerBC經濟計劃”裏扮演著一個至關重要的角色。該行動計劃支持具包容性、可持續的增長，並且幫助確保小型企業東主有途徑可取得支援和培訓，以便能成功和發展其業務。
“StrongerBC經濟計劃”建基於卑詩省的強勁經濟復甦，並通過縮小技能差距、建設更具復原力的社區，以及幫助商戶和民眾轉型到潔淨能源解決方案，來設法解決兩項長期存在的挑戰：不平等和氣候變化。
