就業、經濟發展及創新廳長貝雅麗 (Brenda Bailey) 就加拿大統計局 (Statistics Canada) 發表的2023年1月份《勞工市場數據》(Labour Force Survey) ，發表以下聲明：
「2023年的第一份就業報告顯示了卑詩省民的持續實力與抗逆力，反映省民與企業都繼續共同努力應對全球的不穩定、通貨膨脹與大流行造成的長期影響。
「卑詩省職位增長穩定，一月份新增22,000個全職職位，我們的失業率維持在4.4%，接近歷史低點；是全國最低之一。卑詩省1月份就業增長為7,700個，反映假期後的兼職職位減少。
「在2022年，本省共有66,200個新增職位，包括在私營機構及自僱者方面的按年強勁增長 (增加42,500個)。我們知道卑詩省有能力應對未來的全球挑戰。我們不斷從企業了解到，他們面臨的最大挑戰是人才需求。本周我們公布了2022年《勞工市場展望》，顯示卑詩省未來十年將有超過一百萬個就業機會。
「今年春季，我們將推出新的《未來準備》(Future Ready) 計劃，當中包括了新的行動，以進一步支持我們的工作，使省民更易獲得可負擔而相關的教育與培訓。該計劃將為本省各地的人士提供更多機會，以擴展他們的技能從而投身高需求、高薪工作，並幫助僱主獲得他們所需的人才。
「我們還在努力創造更多的長期增值工作，以支持依賴林木的社區的工人。我們新設立的 卑詩製造業就業基金 (BC Manufacturing Jobs Fund) 將投資高達9,000萬元用於增值製造項目，這些項目將可增強經濟多樣化，並促進增值創新。我們與卑詩木材銷售 (BC Timber Sales) 的新項目，將為中小型增值製造商提供專用纖維供應。
「此外，卑詩省市郊地區的公司及社區也將獲得更多支持。他們現在可透過省府的市郊企業與社區復甦計劃 (RBCRI) 獲得更多撥款。省府在2021年2月提供的最初450萬元的基礎上，再額外提供了450萬元，創建了90個臨時的諮詢工作職位，重點是幫助市郊社區及企業從新冠疫情大流行的經濟影響中恢復。這筆新撥款將從專注於大流行的復甦，轉向支持受林木業變化影響的社區的經濟發展。顧問將為企業和社區提供支持，這將提高社區和區域的適應能力、靈活度及可持續度。
「這份就業數據報告再次證明，我們的《StrongerBC》經濟計劃正繼續著力集中於支持企業與工人，因為我們共同度過了充滿挑戰的時期，並建立了一個適合所有人﹑強大而可持續的經濟。只有能惠及所有人的經濟，才是成功的經濟。」
了解更多：
有關《StrongerBC For Everyone》卑詩省經濟復甦計劃的詳情，請瀏覽：https://strongerbc.gov.bc.ca/
有關2022年《勞工市場展望》，請瀏覽：https://www.workbc.ca/research-labour-market/bcs-labour-market-outlook-2022-edition
